Типовая должностная инструкция на заведующего складом

Общие положения 1. Заведующий складом относится к категории руководителей. На должность заведующего складом назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование и стаж работы в должности заведующего складом не менее 1 года или среднее полное общее образование и стаж работы в должности заведующего складом не менее 3 лет. Назначение на должность и освобождение от нее производится приказом директора колледжа по представлению заместителя директора по административно-хозяйственной части. Заведующий складом должен знать: 1.

В большинстве случаев должностная инструкция в идеале должна охватывать все нюансы данной деятельности в четком выражении, без двусмысленных оборотов. Все что не будет указано в документе, не должно применяться в процессе работы. Поэтому, целесообразно отмечать в ее тексте следующие положения: вводный раздел или общие положения — здесь дается пояснение направлению должности, а также описывается порядок двустороннего подчинения; ответственность сторон — прописывается в виде пунктов и расширений к ним; полный объем прав — все преференции перечисляются списком; обязанности специалиста — желательно указывать в подробном исходном виде; варианты, при каких соглашение может быть прекращено; некоторые заключительные положения. При этом логично будет делать упор на наименование учреждения, потому что заведующий складом в уловной больнице и заведующий в условной школе — это совершенно разные направления, имеющие лишь некоторые общие признаки. Хранение может проводиться не только продуктов, но и ГСМ. Это все нужно отражать в должностной инструкции. Общие положения Типовая должностная инструкция в виде вводного раздела содержит общие положения. Здесь дается пояснение, что заведующий подчиняется непосредственно начальнику производства, и что в его подчинении находится штат работников.

Заведующий складом - вариант 1

Должностная инструкция заведующего складом образец бланк. Должностные обязанности заведующего складом Опубликовано Юрист-консультант Подвергнем юридическому анализу трудовую деятельность такого наемного работника.

Также, дополнительно будет размещен для скачивания бланк и образец типовой должностной инструкции заведующего складом. Здесь же можно получить индивидуальную бесплатную рекомендацию по ее оформлению. Должностные обязанности заведующего складом Такой заведующий - материально ответственное лицо, в связи с чем, его трудовые полномочия имеют свою специфику. Подобные особенности должны быть отражены в письменных документах, в том числе внутренних распорядительных инструкциях и трудовом договоре с работником.

Рассмотрим такие трудовые обязанности заведующего: Работодатель может установить дополнительные требования к кандидату на должность, в том числе наличие у него опыта равнозначной работы, специального основного или дополнительного образования и другие. С заведующем может быть заключено дополнительное соглашение о его полной материальной ответственности за сохранность вверенного имущества. Такой документ заключается в добровольном порядке, однако его отсутствие может послужить основанием для расторжения заключенного ранее трудового договора.

Назначенный на должность работник обязан знать нормативную документацию по документальной организации складского хозяйства, в том числе бухгалтерские правила движения товаров на склад и со склада. Полномочиями заведующего могут быть обязанности по руководству работой всего склада, включая подотчетных постоянных работников, а также привлекаемых к временной работе сотрудников. Отвечает за персональный учет материальных ценностей, размещенных на складе, производит их документальное оформление, в том числе организовывает их структурное распределение по видам, отраслям применения, срокам использования и другим важным для работы и их использования признакам.

Гарантирует сохранность вверенного имущества, а также прием дополнительных материальных средств и их последующее распределение, в соответствии с указаниями руководства и иных полномочных лиц.

Дополнительные функциональные обязанности заведующего складом При необходимости, такой работник может дополнительно отвечать за: Дополнительную сортировку хранящегося товара по маркам, правилам употребления или расходования, размерам и габаритам, ценности и сортности и другим характеристикам.

Отвечает за безопасную погрузку и разгрузку товаров и иного имущества. В том числе обеспечивает бесперебойную работу используемой погрузочно-разгрузочной техникой и оборудованием.

Контролирует установленный законом документооборот, в том числе принимает и выдает транспортные и другие накладные, приходно-расходные документы, доверенности и иные сопроводительные акты. Обеспечивает оптимальные условия для хранения грузов, в том числе необходимую температуру, влажность, отсутствие грызунов и иных вредителей и другие параметры. Проводит необходимую инвентаризацию, создает и возглавляет комиссии по определению годности товаров, понижения их сортности, выбраковку испорченных и другие мероприятия.

Отвечает за соответствие склада требованиям внутренних и внешних распорядительных документов, в том числе наличия и исправности средств пожаротушения, дополнительной пропитки и обработки стен, перекрытий, иных поверхностей и других подобных мероприятий.

Читать документ далее.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Должностные инструкции - Елена А. Пономарева

Должностная инструкция заведующего складом, должностные обязанности заведующего складом, образец должностной инструкции. Должностная инструкция заведующего складом. Все актуальные вакансии. Возможность отправить резюме в отдел кадров.

Должностная инструкция заведующего складом образец бланк. Должностные обязанности заведующего складом Опубликовано Юрист-консультант Подвергнем юридическому анализу трудовую деятельность такого наемного работника. Также, дополнительно будет размещен для скачивания бланк и образец типовой должностной инструкции заведующего складом. Здесь же можно получить индивидуальную бесплатную рекомендацию по ее оформлению. Должностные обязанности заведующего складом Такой заведующий - материально ответственное лицо, в связи с чем, его трудовые полномочия имеют свою специфику. Подобные особенности должны быть отражены в письменных документах, в том числе внутренних распорядительных инструкциях и трудовом договоре с работником. Рассмотрим такие трудовые обязанности заведующего: Работодатель может установить дополнительные требования к кандидату на должность, в том числе наличие у него опыта равнозначной работы, специального основного или дополнительного образования и другие. С заведующем может быть заключено дополнительное соглашение о его полной материальной ответственности за сохранность вверенного имущества. Такой документ заключается в добровольном порядке, однако его отсутствие может послужить основанием для расторжения заключенного ранее трудового договора. Назначенный на должность работник обязан знать нормативную документацию по документальной организации складского хозяйства, в том числе бухгалтерские правила движения товаров на склад и со склада. Полномочиями заведующего могут быть обязанности по руководству работой всего склада, включая подотчетных постоянных работников, а также привлекаемых к временной работе сотрудников.

Заведующий складом относится к категории руководителей.

Заведующий складом принадлежит к категории руководителей. Принимается и увольняется с работы только по приказу ген. Работник подчиняется ген.

Заведующий складом торгового предприятия

Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность Заведующего складом. Заведующий складом назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия. На должность Заведующего складом назначается лицо, имеющее высшее или среднее профессиональное образование и стаж работы в должности заведующего складом не менее 1 года или среднее полное общее образование и стаж работы в должности заведующего складом не менее 3 лет. Заведующий складом должен знать: нормативные и методические материалы по вопросам организации складского хозяйства; стандарты и технические условия на хранение товарно-материальных ценностей; виды, размеры, марки, сортность и другие качественные характеристики товарно-материальных ценностей и нормы их расхода; организацию погрузочно-разгрузочных работ; правила и порядок хранения и складирования товарно-материальных ценностей, положения и инструкции по их учету; условия договоров на перевозку и хранение грузов, на аренду складских помещений и оборудования; порядок расчетов за оказанные услуги и выполненные работы; правила эксплуатации средств вычислительной техники, коммуникаций и связи; основы экономики, организации производства, труда и управления; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда. Функциональные обязанности Заведующего складом определены на основе и в объеме квалификационной характеристики по должности Заведующего складом и могут быть дополнены, уточнены при подготовке должностной инструкции исходя из конкретных обстоятельств. Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых материалов, инвентаря и т. Обеспечивает сохранность складируемых товарно-материальных ценностей, соблюдение режимов хранения, правил оформления и сдачи приходно-расходных документов. Следит за наличием и исправностью противопожарных средств, состоянием помещений, оборудования и инвентаря на складе и обеспечивает их своевременный ремонт. Организует проведение погрузочно-разгрузочных работ на складе с соблюдением норм, правил и инструкций по охране труда.

Примерная должностная инструкция заведующему складом

Общие положения 1. Название учреждения 1. Заведующий складом торгового предприятия относится к категории руководителей. Лицо, назначаемое на должность заведующего складом торгового предприятия должно иметь среднее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 1 года или среднее полное общее образование и стаж работы по специальности не менее 3 лет. Если заведующий складом торгового предприятия отсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей. Заведующий складом торгового предприятия должен знать: - основы экономики, организации производства, труда и управления; - виды, размеры, марки, сортность и другие качественные характеристики товаров и нормы их расхода; - порядок расчетов за оказанные услуги и выполненные работы; - правила эксплуатации средств вычислительной техники, коммуникаций и связи; - нормативные и методические материалы по вопросам организации складского хозяйства; - стандарты и технические условия на хранение товаров; - организацию погрузочно-разгрузочных работ; - правила и порядок хранения и складирования товаров, положения и инструкции по их учету; - условия договоров на перевозку и хранение грузов, на аренду складских помещений и оборудования; - правила внутреннего трудового распорядка; - правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; - основы трудового законодательства. Должностные обязанности Заведующий складом торгового предприятия исполняет должостные обязанности: 2. Осуществляет руководство работой склада по приему, хранению и отпуску товаров, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых товаров. Ведет учет складских операций.

Заведующий складом выполняет следующие должностные обязанности : 2.

Общие положения 1. Заведующий складом относится к категории руководителей.

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ЗАВЕДУЮЩЕГО СКЛАДОМ

.

Должностная инструкция заведующего складом на производстве

.

Должностная инструкция заведующего складом торгового предприятия

.

Должностная инструкция заведующего складом

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как мотивировать работников склада - Сдельная оплата труда на складе Часть 1 - Бальная система
Похожие публикации